Ljudski resursi i obračun plata

Sveobuhvatna rešenja za ljudske resurse i obračun plata

• 1

  Usluge obračuna plata

  Strukture plata i administracija beneficija za zaposlene, menadžment, banke i poreske svrhe.

• 2

  Odnosi sa zaposlenima

  • Priprema ugovora: Priprema svih vrsta ugovora za zaposlene.
  • Rešavanje konflikata: Rešavanje sporova na radnom mestu i olakšavanje komunikacije između zaposlenih i menadžmenta.
  • Angažovanje zaposlenih: Razvijanje inicijativa za podizanje morala, zadržavanje talenata i kreiranje pozitivne radne kulture.
• 3

  Upravljanje performansama

  • Ocene i povratne informacije: Uspostavljanje sistema za pregled performansi kako bi se procenio doprinos zaposlenih i pružile konstruktivne povratne informacije.
  • Postavljanje ciljeva: Saradnja sa zaposlenima u postavljanju individualnih i timskih ciljeva u skladu sa organizacionim ciljevima.
• 4

  Detaljne usluge obračuna plata

  • Strukture plata: Izveštaji o platama za menadžment, banke, poreze i zaposlene.
  • Administracija beneficija: Upravljanje benefitima zaposlenih, kao što su zdravstveno osiguranje, penzioni planovi i plaćeni slobodni dani.